个体工商户职工不缴养老保险，用人单位需负责。依据《劳动合同法》等，用人单位应缴纳养老保险，否则劳动者可解除合同并获经济补偿，欠缴还将加收滞纳金。不及时处理会影响职工权益，造成劳动关系紧张。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、举报或仲裁。首先尝试与职工协商解决，无果则向劳动行政部门举报，或申请劳动仲裁来维护权益。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫职工不缴养老保险，这样处理。1. 协商：与职工沟通，明确养老保险重要性，督促其缴纳。2. 举报：若协商无果，向劳动行政部门举报，由机构责令限期缴纳。3. 仲裁或诉讼：作为最后手段，申请劳动仲裁或提起诉讼，要求职工承担相应责任，并追缴养老保险费用。
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